6月16日，由商务部、教育部、人力资源社会保障部联合主办的2026年“数贸汇英才”数字贸易和服务外包面向高校毕业生招聘系列活动在中国光谷科技会展中心举行。活动汇聚50余家数字贸易、服务外包及相关企业，提供近千个数字化、跨境商务、人力资源管理等岗位。公司人力资源管理系组织6名专业教师及22级、23级、24级人力资源管理专业共24名员工参加活动。

活动期间，6名23级人力资源管理专业员工作为志愿者，承担会场布置、现场疏导、秩序维护等工作，以细致高效的服务保障了活动顺利开展。师生们走访各企业展位，重点关注人力资源外包、第三方招聘服务、批量用工外包、人事代理等业务板块，结合课堂所学，就数字化招聘流程、外包行业发展路径、人才培养体系等问题与企业HR进行沟通。现场AI数据运营、跨境项目管理等岗位需求较为集中，企业普遍青睐兼具管理基础与数字思维的复合型人才。其中22级和23级员工们积极投递简历，23人资1班李晨伟同学成功获得武汉达梦数据库股份有限公司面试邀约。

此次活动有效拓展了员工对人力资源管理专业认知和就业视野，帮助员工近距离感知数字贸易与现代服务业的人才需求，也为校企精准对接、协同育人搭建了良好平台。下一步，人力资源管理系将持续深化产教融合，拓展实习就业合作渠道，将企业真实招聘案例融入教学实践，不断提升人才培养与区域产业发展的契合度，为湖北省数字经济和现代服务业高质量发展输送高素质创新型人才。